El liderazgo multigeneracional no tiene edad
Tiene valores
Descubrirás cómo los líderes de hoy inspiran a equipos donde conviven distintas generaciones. Aprenderás a conectar con Baby Boomers, Gen X, Millennials y Gen Z desde los valores, no desde los estereotipos. Este enfoque te permitirá construir confianza, fomentar colaboración y liderar con propósito más allá de la edad.
Enfoque
“El liderazgo multigeneracional no tiene edad, tiene valores.”
Este programa está inspirado en la convivencia de distintas generaciones dentro de las organizaciones modernas. Su propósito es fortalecer el liderazgo humano que une experiencias, impulsa la innovación y promueve una cultura de respeto mutuo.
Aprenderás a:
Inspirar desde los valores y la autenticidad.
Comprender las motivaciones de cada generación.
Diseñar equipos resilientes y colaborativos.
Transformar las diferencias en fortalezas colectivas.
Los Cuatro Pilares del Liderazgo Multigeneracional
Activación: Diseña tu Estrategia Multigeneracional
Identifica tu Equipo
¿Qué generaciones conforman tu organización?
Reconoce fortalezas, desafíos y oportunidades de conexión.
Elige tu Valor Clave
De los cinco valores fundamentales —entrega, integridad, innovación, colaboración y amor a la patria— ¿cuál guiará tu liderazgo intergeneracional?
Diseña tu Acción Conectiva
Define una acción concreta para fortalecer el trabajo entre generaciones durante los próximos 7 días.
Hazla específica, medible y con impacto humano.
¿Estás listo para liderar sin mirar la edad, pero sí los valores que nos unen?
